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教育計画

　コスモスでは、新人教育、現任教育ともに力を入れています。経験のない方・ブランクのある方も安心して働ける職場を目指し、また、現任の職員にも更なる知識の取得と技術の向上を図ってもらうため、毎月、勉強会を開いています。

　※令和5年3月現在はWEBによる研修を行っております。

令和４年度例	内容
４月	新型コロナウイルスの感染拡大防止のため勉強会中止
５月	・食中毒について（感染予防）① ・非常災害時の対応について① ・接遇、苦情対応について①
６月	・認知症ケアについて① ・身体拘束排除のための取り組みについて① ・介護職員が行ってよい医療的処置、悪い処置
７月	・高齢者の権利擁護と虐待禁止について① ・介護保険サービスについて
８月	・救急救命（窒息時の対応、ハイムリック法、ＢＬＳ研修）
９月	・事故発生又はその再発防止について① ・接触嚥下について
１０月	・感染予防について② ・介護予防について
１１月	・認知症ケアについて② ・高齢者虐待禁止について② ・非常災害時の対応について②
１２月	・記録について・ケアプランについて・褥瘡予防について
１月	・倫理及び法令遵守について・身体拘束排除のための取り組みについて②
２月	・個人情報及びプライバシー保護について・年間のリスクマネジメント②
３月

※1・・・介護支援専門員は介護福祉士との兼務

※2・・・薬剤師は札幌徳洲会病院からの応援

（令和5年4月現在）